周四早上五点半,我是被手机震醒的。摸过来一看,李明发的消息,时间是凌晨四点十七分:“陆总,集团刚发通知,下季度预算要重新分配,各集群竞争申报。”
我盯着屏幕,困意全消。
预算重新分配。这意味着三个事业部要跟其他集群抢肉吃,也意味着内部也要重新切蛋糕。
媳妇翻了个身:“又怎么了?”
“集团要重新分预算。”我坐起来,“这回麻烦了。”
“你不是刚帮他们争取到预算吗?”
“那是上季度的。”我揉着太阳穴,“下季度要重新申报,竞争更激烈。”
七点二十到公司,张立华已经在等我了。他脸色不太好看,手里拿着那份通知。
“陆总,您看了吗?”
“看了。”
“咱们怎么弄?”他坐下,“技术研发这边,下季度有三个重点项目要启动,预算至少五百万。要是批不下来……”
“批不下来也得干。”我打断他,“但现在不是咱们一家的事。三个事业部要统一申报,统一口径,统一争取。”
他愣了一下:“统一?可我们各自的需求不一样。”
“所以才要统一。”我看着他,“张总,集团看的是集群的整体价值,不是单个项目。咱们得包装成一个整体方案,才能跟别的集群竞争。”
九点,我把三个事业部的负责人叫来开会。张立华、周敏、赵敏,加上李伟、老赵,会议室坐满了。
“情况都知道了。”我把通知投影到墙上,“下季度预算重新分配,各集群竞争申报。咱们得统一行动。”
周敏举手:“陆总,数据运营这边下季度要上线两个新产品,预算至少两百万。如果统一申报,会不会被稀释?”
“不会。”我看着她,“统一申报不是把需求合并,是把需求包装成一个整体。咱们要告诉集团,这三个事业部的项目是互相支撑、互相促进的,缺一不可。”
赵敏点头:“这个思路对。数字内容这边需要技术研发的底层支持,也需要数据运营的用户画像。三个捆绑在一起,价值更大。”
张立华想了想:“那怎么包装?”
“下午我给你一个框架。”我说,“你们回去把各自的需求细化,按这个框架填。核心要突出三点:第一,每个项目能创造什么价值;第二,项目之间怎么协同;第三,如果砍掉某个项目,会有什么连锁反应。”
散会后,李伟跟着我回办公室:“陆哥,技术研发那边,会不会想甩开咱们自己报?”
“有可能。”我看着他,“所以你得盯着点。不是不信任张立华,是利益面前,谁都可能动摇。”
“明白。”
下午两点,我把框架发给他们。晚上七点,各家的需求都报上来了。我一份份看,越看眉头皱得越紧。
技术研发要五百五十万,数据运营要两百三十万,数字内容要三百八十万。加起来一千一百六十万,而集团给数字业务集群的总预算上限是八百万。
差三百六十万。
我打电话给张立华:“张总,你们那个五百五十万,能压缩吗?”
他沉默了几秒:“压缩多少?”
“至少一百五十万。”
“那得砍项目。”他声音沉下来,“陆总,我们这边三个重点项目,砍哪个?”
“你先回去想想,明天咱们再聊。”
挂了电话,我又打给周敏:“周总,你们那个两百三十万,能压吗?”
她倒爽快:“能压三十万,但不能再多了。新产品上线需要人手,压多了就做不了。”
“行,你先按两百万报。”
最后打给赵敏。她听完,说:“数字内容这边可以压五十万,但得砍掉两个内容创新项目。陆总,您舍得吗?”
我舍不得。但没办法。
“先压着,我尽量争取不砍。”
晚上十点,我还在办公室改方案。把三个事业部的需求整合成一个整体,反复调整数字,反复推敲表述。既要让集团看到价值,又要让内部各方满意。
手机响了,是媳妇。
“几点回?”
“还得一会儿。”我揉着眼睛,“你们先睡。”
“孩子一直念叨你,说爸爸又没回来讲故事。”
我心里一酸:“明天一定早点回。”
“你每次都这么说。”
挂了电话,我看着窗外的夜景。这座城永远灯火通明,永远有人在加班。
凌晨一点,方案终于改完。三个事业部的需求压缩到九百五十万,还差一百五十万。但至少包装成了一个整体,看起来像那么回事。
周五早上八点,我把三个负责人叫来,把方案给他们看。
张立华看完,脸色复杂:“陆总,我们那边被砍了一百万,项目还能做,但得延期。”
“延期多久?”
“至少两个月。”
“能接受。”我点头,“周总,你们那边压了三十万,有问题吗?”
“没有。”她摇头,“新产品上线没问题,但后续迭代得看情况。”
赵敏说:“数字内容这边压了五十万,那两个创新项目得停。但核心项目不受影响。”
“好。”我合上文件,“那就这样报上去。如果集团有反馈,咱们再调整。”
下午,方案报上去。接下来就是等消息。
周六,我兑现承诺,陪孩子去游乐场。他玩得开心,我也难得放松。下午回家路上,他靠在我怀里问:“爸爸,你以后能不能每周都陪我出来玩?”
“能。”我摸摸他的头,“爸爸尽量。”
“不是尽量,是一定。”他认真地看着我。
我笑了:“好,一定。”
周日晚上,李明突然打电话来:“陆总,集团那边有消息了。”
“怎么说?”
“预算委员会明天开会讨论,让您去现场答辩。”
我心里一紧:“几点?”
“上午十点。”
周一早上八点,我在办公室准备答辩材料。把方案再过一遍,把可能被问的问题列出来,准备好答案。
九点半,我出发去集团。电梯里碰见几个别的集群负责人,都是熟面孔,互相点点头,没多聊。
十点整,会议室。长桌一边坐着预算委员会的七个人,有财务部的刘总,有赵副总,还有几个我不认识的。我坐在另一边,打开电脑。
“陆沉,开始吧。”赵副总主持。
我把方案投影出来,开始讲。从集群的整体定位,到三个事业部的协同关系,再到每个项目的价值和预期产出。讲了二十分钟,尽量简明扼要,突出重点。
讲完,刘总第一个提问:“总预算九百五十万,比你们上一季度多了两百万。凭什么?”
“因为项目多了,价值也大了。”我调出对比数据,“上季度我们做了五个项目,下季度要做八个。而且这八个项目是互相支撑的,能产生一加一大于二的效果。这是协同价值测算。”
他看了看数据,没再说话。
另一个委员提问:“技术研发那边,有个项目说要搞人工智能推荐,这个跟数字内容现有的推荐系统是什么关系?”
“底层统一,上层独立。”我解释,“技术研发做基础算法,数字内容做应用优化。这样既能共享技术成果,又能保持业务特色。”
“那数据运营呢?”
“数据运营提供用户画像和数据分析,支撑两个部门做精准推荐。”我调出架构图,“三个部门形成一个闭环:数据运营提供数据,技术研发优化算法,数字内容生产内容。数据越好,算法越准;算法越准,内容越受欢迎;内容越受欢迎,数据越多。”
几个委员交换了一下眼神。
赵副总问:“如果只能批八百万,你们砍哪个项目?”
我心里一紧。这是最怕的问题。
“如果只能批八百万,我们会优先保障核心项目,砍掉边缘项目。”我调出另一份清单,“这是优先级排序。砍掉的,都是可以暂缓或者外包的。”
他看了看,点点头。
答辩持续了一个小时。出来时,我后背都湿了。
下午三点,结果出来:批了九百万。
比申请的少五十万,但比上季度多了。更重要的是,核心项目都保住了。
我打电话给三个负责人,告诉他们结果。张立华松了口气:“还好还好,没砍太多。”
周敏笑了:“九百万,够用了。”
赵敏说:“那五十万我来扛,少做两个创新项目就行。”
晚上七点,我准时下班。到学校门口时,孩子正好放学。他看见我,跑过来:“爸爸!”
“哎。”我抱起他,“今天爸爸来接你了。”
“太好了!”他搂着我脖子,“爸爸,我们去吃冰淇淋吧!”
“好,去吃冰淇淋。”
回家的路上,他叽叽喳喳说学校的事。夕阳照在他脸上,小脸红扑扑的。我看着他,心里忽然很软。
晚上,等他睡了,我坐在书房里,把今天的事过了一遍。预算批下来了,核心项目保住了,三个事业部也还算满意。但我知道,这只是暂时的平静。
职场这片海,永远风浪不断。但只要船稳舵正,就能一直往前游。
明天,又是新的一天。
而我的这艘船,又经历了一场风浪,又结实了一点。
《重生之咸鱼升职记》— 烘炉烈火 著。本章节 第644章 资源争夺战 由 玉宇小说库 整理,如需阅读完整章节请翻页。
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